若尔盖县委组织部坚持把提升组工干部能力素质作为推动工作落实的根本保证,扎实开展“三比三做”行动,着力提升组工干部政治定力、理论水平、业务素质和工作能力。
比党性品行,做党员表率。按照组工干部在“两学一做”学习教育中走在前列的要求,围绕增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,认真学习党章党规,时刻用党章确立的行为规范衡量自己、检视自己、校正自己,真正使党章党规内化于心、外化于行。围绕党员活动日、主题党日开展重温入党誓词、观看电教片、警示教育等活动,进一步锤炼党性、锻造品行,为广大党员做出表率。
比政策业务,做行家里手。以《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等为重点,每月选定一项组工政策法规开展专题学习,组工干部结合工作实际进行交流研讨,择机邀请州委组织部领导进行专题授课,通过开设“组工业务大讲堂”、举办政策法规知识竞赛、演讲比赛等活动,大力营造学政策、懂政策、用政策的良好氛围,努力让每名组工干部成为“政策通”。
比公文写作,做岗位先锋。进一步完善信息报送制度,严格按照科室起草→科室负责人把关→分管副部长审核→上报的程序,确保信息报送的质量和水平。组织开展“传帮带”活动,副科级以上领导与干部结成帮带对子,在共同起草材料过程中领悟方法与技巧,提升材料撰写水平。以主题鲜明、思路清晰、结构严谨、文笔简练为好文稿标准,年底对“优秀组工信息、优秀调研文章、优秀综合文稿”进行评选并给予奖励。
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